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亚洲国家商标注册的问题有哪些

用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，赔偿如下：

1、自辞的，如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”，就需要支付经济补偿金，否则就不需要支付。

2、被辞的，如果用人单位有以下“用人单位解除或终止劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的12情形”就需要支付经济补偿金，否则就不需要支付。被辞的，用人单位按照《劳动合同法》第三十九条规定解除劳动合同的不需要支付补偿金。

按照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同的，提前30天通知就不需要支付补偿金，没有提前通知的支付一个月工资的补偿金作为代通金。被辞的，如果用人单位违反劳动合同法规定，在劳动者没有过失的情况下无理由单方面解除劳动合同的，应当赔偿2倍的经济补偿金。

有限责任公司不可以转为个人独资企业。

有限责任公司与个人独资企业的区别?

1、投资主体不同。一人有限责任公司的投资主体可以是自然人，也可以是法人;个人独资企业的投资主体只能是自然人。

2、法律形式不同。一人有限责任公司属于法定的民事主体，具有法人资格;而个人独资企业属于非法人组织，不具有法人资格。一人有限责任公司的名称应该带有“有限责任公司”字样，而个人独资企业的名称则不能称公司。

3、设立条件不同。一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币10万元，股东应当一次足额缴纳公司章程规定的出资额;个人独资企业的设立并没有法定注册资本最低限额的限制。另外，一人有限责任公司的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的30%。而个人独资企业对出资形式未作出任何强制性规定。

4、税收征缴规定不同。

有限公司不一定是私营企业。有限公司包括国有独资公司以及其他有限公司，私营企业包括有限公司、合伙企业和私营独资企业等。

公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司债务承担责任有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

　　没有效。法人已经变更，签合同必须是变更以后的新的法人签订，才是有效的。变更之日，以原法人原来签的合同是有效的。

　　合同主体变更原合同主体还有效。如果合同主体的变更是当事人协商一致的结果，在将合同的债权或债务转让给第三方后，原合同仍然有效。但合同不能转让债权的除外，债权人可以将债权的全部或部分转让给第三人

一、餐饮店营业执照变更法人流程

1.带齐资料到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更，受理后5-10个工作日后领取新法人代表的执照

2.带齐资料到质量监抄督管理局办理企业组织机构代码证变更，受理后2-3个工作日后领取

3.到税务部门变更登记证，这里涉及到一个股权转让的个袭人所得税的问题，需要向地税部门申报和缴纳所得到股权的股东的个人所得税，还有必须出具新股东和法人的新验资报告。

4.最后变更公司基本户，变更公司法人的预留在银行的印鉴和公司资料。

二、个体户要办理三证合一吗

个体户不能办理三证合一。“三证合一”适用范围，是各类企业和农民专业合作社，包括公司制和非公司制的企业法人、个人独资企业、合伙企业，还包括农民专业合作社。

个体工商户暂时没有考虑进去主要有两个原因：一个是个体工商户不需要申领组织机构代码证，只申领营业执照和税务登记证。再一个，个体工商户有的是以自己的姓名注册的，有的还起了一个企业的名字，虽然有名称，但实质上仍然是个体工商户。由于这两个原因，暂时没有把个体工商户作为“三证合一”的范围。

“三证合一”，即是将税务、组织机构代码、营业执照这三个证更换成一个证，以简化办理流程。按照现在的相关规定，对办理三证合一的条件是有限制的。个体工商营业执照三证合一是否可以办理，答案是否定的。根据现有规定，由于个体工商户只有两个证件，没有组织机构代码证，还有的没有机构名称。鉴于此，个体工商户还暂未划入“三证合一”办理范围。个人工商户是暂时不能进行三证合一办理的。

1.提前30日向工会或全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料。

2.提出裁减人员方案，内容包括：被裁减人员名单，裁减时间及实施步骤，符合法律、法规规定和集体合同约定的被裁减人员的经济补偿办法。

3.将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善。

4.向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见。这里的“报告”性质上属于事先告知，而不是行政许可或者审批。

5.由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金，并出具裁减人员证明书。劳动合同法对裁员的程序依然进行了严格的限制，加强了工会的干预力度，强化了工会的协调、维权功能，并赋予了劳动行政部门监督企业裁员的法定权，

将原来的开户行注销，另换开户行即可。

因为基本户是公司用的最为频繁的账户。公司的大部分货币资金业务都是通过基本户办理的。

遇到这个麻烦的时候开一般户就可解决，如果遇到只能通过基本户才能办理的业务那就还是没有办法解决。

公司要变更开户银行流程

1、先去基本户开户行递交申请需提供公司的营业执照正副本，开户许可证正副本，税务登记证正副本，法人身份证原件，银行提供的申请表格，授权委托书，经办人身份证及公司公章、法人私章、财务章。

2、询问银行工作人员是否要关掉公司一般户(有些银行就需要，例如建-行，我们公司就在建-行开的基本户)。如需关掉一般户就得先到一般户开户行销户。

3、需提供公司的营业执照正副本，开户许可证正副本，税务登记证正副本，法人身份证原件，银行提供的申请表格，授权委托书，经办人身份证及公司公章、法人私章、财务章去基本户开户行消掉基本户，交回开户许可证及预留印鉴。

4、去新的基本户开户行开户，需提供公司的营业执照正副本，开户许可证正副本，税务登记证正副本，法人身份证原件，银行提供的开户申请表格，授权委托书，经办人身份证及公司公章、法人私章、财务章。

5、取得新基本户开户行的开户许可证。

１、通常情况下，大学老师不能开公司这个说法是错误的，没有相关的法律政策中规定不允许高校教师创办注册公司的。所以说，大学老师是可以开公司的。

２、事实上，大部分高校一般会这样规定，只要你不影响在学校正常的科研和教学任务，教师的其他社会活动，学校是不会干预的。这也是为什么很多人觉得学校相对宽松的原因。据了解，有很多高校的校办企业都是老师在做领导，这也是产学研结合呀。

３、不过，我们要注意的是，虽然这个问题没有从法律上设置禁止性的规定，但是许多学校都有自己的内部规定，而且不同的高校，其规定也有不同。作为在职教职员工，学校的规定未必就比法律规定缺少约束力，所以，要与校方协商，如果校方同意，办个与学校的科研项目相关的产业不是没有先例的。

除了公务员原则上不能是私企的法人外，其他人员都是可以的。现在的大学教师大部分是聘用的，是可以做企业法人的。