员工离职一般具有如下相关流程：1、劳动者与用人单位就解除劳动合同达成协商，或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；2、用人单位审批通过员工离职申请；3、办理离职手续，结算工资。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条

用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

一、注销公司国、地税登记证

二、到公司主管工商局办理<公司注销备案>

1、公司营业执照复印件

2、公司股东会决议(内容就是注销公司，成立清算小组)

3、公司原始档案

4、到工商局领取表格(第一步和第二步可以同时办理)

三、登报公告(登报45日后在去注销公司)

1、公司营业执照复印件

2、法定代表人身分证复印件

3、公告内容(**公司，准备注销请各债权债务人自见报的45日之内到我公司的清算小组办理债权债务等事项)

四、登报45日后，再次到工商局办理注销申请

1、公司营业执照原件(正副本)

2、税务注销证明文件

3、公司股东会决议

4、公司清算报告

5、工商局领取的表格

6、公司原始档案

五、到质监局注销代码证

1、营业执照注销证明文件

2、代码证原件(正副本)

分公司是没有注册资本的概念的。因为分公司只是总公司设立的分支机构，不具有独立法人资格，不能独立承担法律责任，分公司的法律责任由总机构承担。

与有限公司注册登记一样的是，分公司也办理营业执照、组织机构代码证和税务登记证。分公司的执照是“营业执照”，不是“企业法人营业执照”，其经营范围和总公司是一样的，但营业执照上没有注册资本。

如果公司性质是有限责任公司，并且法人作为公司股东之一，需要以其认缴的出资额为限对公司承担债务责任，但如果只是单纯的法人代表，可能不需要承担债务责任，不过主要还是以贷款合同上标注的担保措施为准的。

如果贷款合同上注明是公司担保，申请的企业贷通常是以公司资产进行还款，要是公司破产了，就清算公司财产来还款。而要是由法人对贷款进行担保，那么公司还不上，法人就得用自己的财产还款，可能还会追诉法人家庭财产的。

依据我国相关法律的规定，公司进行清算期间的，债权人是可以向人民法院提起诉讼的，符合起诉条件的，人民法院是会受理的。

《中华人民共和国企业破产法》

第二十条人民法院受理破产申请后，已经开始而尚未终结的有关债务人的民事诉讼或者仲裁应当中止;在管理人接管债务人的财产后，该诉讼或者仲裁继续进行。

第二十一条人民法院受理破产申请后，有关债务人的民事诉讼，只能向受理破产申请的人民法院提起。

《中华人民共和国民事诉讼法》

第一百一十九条起诉必须符合下列条件：

(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;

(二)有明确的被告;

(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;

(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。未支付价金的违约责任：当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的，对方可以要求履行，但有下列情形之一的除外： 法律上或者事实上不能履行;债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高;债权人在合理期限内未要求履行。质量不符合约定的，应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确，依照合同法第六十一条的规定仍不能确定的，受损害方根据标的的性质以及损失的大小，可以合理选择要求对方承担修理、更换、重作、退货、减少价款或者报酬等违约责任。

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。约定违约金的，可以要求违约方支付违约金。有定金的：收受定金的一方不履行约定的债务的，应当双倍返还定金。因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的，不能免除违约责任。