我的位置:首页 > 行业知识 > 设立与经营纠纷
  • 107人看过2024-01-06
    在我国常见的股东权益纠纷处理方法:股东之间相互协商;向调解机构申请调解;向仲裁机构申请仲裁;向人民法院起诉;其他处理方法。常见股东权益纠纷包括:股权确认纠纷;股权转让纠纷;股东知情权纠纷;股东分配权纠纷;其他纠纷。
  • 108人看过2024-01-06

      公司注销流程六个步骤

      (一)登报

      在公司清算期间即可登报公示,需要在当地工商局认可的报纸进行登报,内资企业只需登报一次,外资企业需要登报3次。最好选择日报进行公示,注销公告至少需要公示45天。

      (二)注销社保

      社保局会核查公司是否存在欠缴情况。通过后领取《社保注销通知单》。

      (三)注销国、地税

      自公司宣告终止之日起15日内,公司需向原税务登记机关申请办理税务注销,先注销国税,再注销地税。

      税务局会核查公司是否完税。通过后领取《税务注销通知单》。

      (四)到工商局办理公司注销备案

      登报公示45天后,可以去公司登记的工商局办理公司注销备案,注销公司营业执照。通过后领取工商局出具的《准予注销登记通知书》。

      注:很多报告需要填写日期的地方最好先不填,等正式办理时的“最后关头”再填,以免日期有误导致全部重填。另外,非公司制企业比如合伙企业,办理营业执照注销时需要同时将印章交予工商部门。

      (五)注销银行账户

      到公司开户行注销公司的开户许可证和银行基本户等其他账户。

      (六)注销印章

      最后,应当到公司印章登记的公安机关注销掉公司印章的法律效应。

  • 103人看过2024-01-06
    可以交易。

    股权挂牌意味着该公司有一部分股权处于对外出让状态。

  • 105人看过2024-01-06
      女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,退休年龄为55周岁。《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工,以其长期所在岗位确定退休年龄。长期在管理工作岗位上工作的,退休年龄为55周岁;长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的,都按从事管理岗位确定。
  • 461人看过2024-01-06

    一、董事长的权限有哪些?

    公司董事长是企业的最高负责人,享有管理公司的权利,也需要对公司行为负责。董事长拥有如下权利:

    1、主持股东大会和召集、主持董事会会议;

    2、召集和主持公司管理委员会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项;

    3、检查董事会决议的实施情况,并向董事会提出报告;

    4、提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用、决定报酬、待遇以及解聘,并报董事会批准和备案;

    5、审查总经理提出的各项发展计划及执行结果;

    6、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,全盘控制全公司系统的财务状况;

    7、签署批准公司招聘的各级管理人员和专业技术人员;

    8、签署对外重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料;

    9、处理其他由董事会授权的重大事项;

    10、检查董事会决议的实施情况,并向董事会报告;

    11、签署公司股票、公司债券;

    12、由董事会授权董事长在董事会闭幕期间行使董事会的部分职权;

    13、提议召开临时董事会;

    14、除章程规定须由股东大会和董事会决定的事项外,董事长对公司重大业务和行政事项有权做出决定。

    董事长的职责和权限有哪些?

    二、董事长的职责有哪些?

    作为公司法定代表人的董事长对各种重大事件要进行决策。董事长的职责有以下四点:

    1、主持制定企业中长期发展战略和企业发展目标;

    2、监督和组织企业中长期发展战略以及企业的战略发展目标;

    3、主持董事会的日常工作,并定期召集董事会召开董事会会议;

    4、主持企业的重大决策,根据需要召开临时董事会会议或者决策层会议,做出决策。

    此外,如果董事长担任公司的法定代表人的,在履行职务时承担因决策失误的后果责任,如发生单位犯罪时是第一责任人(如单位偷漏税、商业行贿等),还有要承担如重大责任事故罪等刑事责任。

  • 119人看过2024-01-06

      股权投资分配要做到:

      一个核心:

      股权分配的核心是要让各个创始人在分配和讨论的过程中,从心眼里感觉到合理、公平,从而事后甚至是忘掉这个分配而集中精力做公司。

      两个关键点:

      一是保证创业者拥有对公司的控制权;

      创始人最好具有绝对控股权,能达到67%以上的股权最好,达不到这个比例,也得超过50%以上,因为公司需要有一个能够拍板的领导者,这样才能更好地把握公司的发展方向,也能激发团队做大企业的信心和动力。

      二是要实现股权价值的最大化(吸引合伙人、融资和人才)。

      俗话说“财散人聚”,股权就代表着未来的财,散一部分股权,才能聚起来优秀的合伙人和人才。

      因为相较于固定的薪资,股权更具有长远的投资价值。一般来说,随着公司的发展壮大,合伙人手中的股权很有可能会翻好几倍,远不是固定薪资可以比拟的,创业者可以以此来说服和吸引优秀人才。

  • 113人看过2024-01-06

    (1)原始股东。公司设立时,作为发起人参与公司的最初设立活动,并实际出资或认购股份的人,是公司的原始股东。

    (2)继受股东,在公司成立后,依法取得公司已有股东的出资或股份的,依法取得的方式包括:依法转让、继承、赠与或法院强制执行等与原始股东相对应,我们可以称为继受股东。

    (3)新股东在公司成立后,为了扩大经营规模,解决经营资金的需求,除通过银行贷款等对外举债的方式外,还可以通过增资扩股的方式募集资金。公司增资可以向原有股东筹集,也可以向公司股东以外的投资人筹集。这时,原股东以外的投资人可以通过向公司投资而成为该公司的新股东。

  • 132人看过2024-01-06
    股东所持有的股权份额就是出资比例(工商登记就是按这个计算),一般情况股东是按出资比例来享有权利。但是有些权利只要经全体股东一致同意或者在章程中有规定就可以不按出资比例。
  • 109人看过2024-01-06

    破产费用和共益债务的偿付遵循以下原则:

    1、破产费用和共益债务由债务人财产随时清偿。

    2、债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的,先行清偿破产费用。

    3、债务人财产不足以清偿所有破产费用或者共益债务的,按照比例清偿。破产费用和共益债务的二者的清偿顺序,外部按先后,内部按比例。

    破产清算以后,依照《企业破产法》对应付款进行偿还,优先清偿破产费用和共益费用。

  • 133人看过2024-01-06

    可以认缴募集设立,以募集方式设立股份公司的,也不要求一次缴纳全部股款,发起人认购的股份不得少于公司股份总数的35%,并按照公司章程规定缴纳出资。

    《中华人民共和国公司法》第八十三条

    以发起设立方式设立股份有限公司的,发起人应当书面认足公司章程规定其认购的股份,并按照公司章程规定缴纳出资。以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的转移手续。发起人不依照前款规定缴纳出资的,应当按照发起人协议承担违约责任。发起人认足公司章程规定的出资后,应当选举董事会和监事会,由董事会向公司登记机关报送公司章程以及法律、行政法规规定的其他文件,申请设立登记。

    《中华人民共和国公司法》第八十四条

    以募集设立方式设立股份有限公司的,发起人认购的股份不得少于公司股份总数的35%;但是,法律、行政法规另有规定的,从其规定。

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