高级管理人员，就是指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员，主要包括经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。这里的经理、副经理，是指本法第五十条和第一百一十四条规定的经理、副经理，在实际中，就是公司的总经理、副总经理。经理由董事会决定聘任或者解聘，对董事会负责;副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。这里的财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。

经理、副经理指《公司法》第50条和第114条规定的经理、副经理。经理由董事会决定聘任或者解聘，对董事会负责;副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。上市公司董事会秘书是《公司法》第124条规定的上市公司必设的机构，负责上市公司股东大会和董事会会议的筹备、文件保管以及公司股东资料的管理，办理信息披露事务等事宜。“公司章程规定的其他人员”则是为了赋予公司自治的权利，允许公司自己选择管理方式，聘任高级管理人员，但是，这些人员(职位)必须在公司章程中明文加以规定。

　　股权转让纠纷诉讼时效一般是多久

　　有限责任公司股权转让人依据股权转让合同要求股权受让人给付股权转让款，诉讼时效期间应当依据股权转让合同约定的给付股权转让款时间起算。诉讼时效为三年。

　　有限责任公司股东履行出资义务是依据公司章程履行合同义务，未履行或未完全履行出资义务属于违约行为，其他股东有权对其提起要求补足出资的诉讼。诉讼时效期间应当依据公司章程规定的出资时间起计算。

　　有限责任公司股东不履行出资义务是对公司侵权行为，公司有权对其提起要求补足出资的诉讼，诉讼时效期间的计算适用普通诉讼时效。股东因此提起代表诉讼的，亦适用该规定。

一、公司合并有哪些形式，合并是什么意思

公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。这几项规定为公司合并时对债权人保护确定了基本原则。

二、公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种形式：

一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。

二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上至少公告三次。

签名被伪造的股东会决议不是必然无效。

如果决议的内容违反法律、行政法规的，则决议无效；如果决议内容不违反法律、行政法规，仅签名是伪造的，则决议有效。

签名被伪造的股东会决议不是必然无效。

如果决议的内容违反法律、行政法规的，则决议无效；如果决议内容不违反法律、行政法规，仅签名是伪造的，则决议有效。

股权代持使实际投资者面临的风险。实际投资者与名义股东之间的合同效力。

1、在实践中，如果设定股权持有的目的是以合法形式掩盖非法目的或者规避法律行政法规的强制性规定，如外资为规避市场准入而实施的股权持有、以股权持有形式实施的变相贿赂等，这些股权持续协议最终可能被视为无效；

2、股权持有使名义股东面临的风险。要求名义股东履行公司出资义务的风险。由于代理协议的有效性不能对抗善意第三人，名义股东承担公司的出资义务。实际投资者违约不出资的，名义股东面临必须出资的风险。存在股权代持关系的公司面临的风险；

3、公司在资本市场融资面临法律障碍；

4、面临注销边界公司的风险。