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143人看过2024-01-10
1、承包经营期限;
2、承包者的权利和权限、义务和责任;
3、承包经营的方式和内容;
4、收益的分配方式;
5、风险保证金、保函或风险抵押金;
6、违约罚则;争议解决方式；
7、对承包经营前合营企业的亏损及债务的责任；
8、清产核资的原则和移交程序、计价办法；
9、承包的生产指标和利润额;技术更新指标；
10、企业债务安全线；
11、承包后对合营企业原有人员的安排、劳动管理、工资、福利、保险；
12、在承包经营期内因执行承包合同而同其他公司、企业、个人等引起的纠纷由谁负责处理和承担责任等内容。
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165人看过2024-01-10
企业与劳动者进行劳动争议调解一般要十五日，自劳动争议调解组织收到调解申请之日起的十五日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。而劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。经调解达成协议的，应当制作调解协议书。
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138人看过2024-01-10
员工请长期病假，根据工作年限享受一定期限的医疗期，医疗期结束后仍然无法工作的，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用人单位可以依据劳动者无法胜任工作来解除劳动合同。但是用人单位应提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。
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138人看过2024-01-10
公司租房合同承租方应写明公司法人的姓名或名称及工商编号，内容应写明：
房屋的位置、面积、装饰及设施；
房屋用途；
租赁期限；
租金数额及交付方式；
房屋维修责任；
装修的约定；
转租的约定；
解除合同的条件；
违约责任以及当事人约定的其他条款。
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140人看过2024-01-10
未签劳动合同发生工伤，只要双方存在劳动关系，用人单位依法缴纳工伤保险费的，劳动者有权按照相关法律的规定享受工伤保险待遇；用人单位未依法缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，再由用人单位偿还。
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149人看过2024-01-10
1、你在租这个房子的时候，首先要确定这个所谓的房东是否具有处分这个房子的权利，他到底是不是真的房东。
2、在合同中应当写出出租房屋的用途。如果在合同中没有明确写上，租房子的人在租了以后，又改变房屋的用途，或许就会导致出租人的财产利益的损失。
3、合同中应该明确租金的交付方式和日期。这也应该是租房双方需要考虑的重点问题，有的时候，租房子的人的承受能力有限，如果一次性缴纳几个月的房租比较困难，这个时候就可以在合同中规定按月缴纳。
4、在双方当事人的权利和义务方面，很重要的一点就是房屋的使用和修缮的问题。
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205人看过2024-01-10
劳动合同丢失是可以向公司要求补签一份的。单位所签订的劳动合同至少是两份，一份由劳动者保管，另一份由用人单位保管。保管的合同丢了都不妨碍与用人单位事实劳动关系的存续，合法权益不应为此受到侵害。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
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154人看过2024-01-10
建筑施工合同备案方法如下：
1、承包人登录政府门户网站，在建设工程合同备案管理信息系统网上申报合同备案，在相应的合同备案表中填写信息打印；办理备案手续；
2、合同当事人携带有关资料到合同备案管理机构办理合同备案手续。备案机构审查合同当事人提供的合同备案材料，符合要求的，应当加盖合同备案专用章。
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170人看过2024-01-10
在公司未成立之前签订的合同有效。当事人具有相应的民事行为能力，意思表示真实，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗的合同有效。依法成立的合同，受法律保护，对当事人具有法律约束力。设立人为设立法人以自己的名义从事民事活动产生的民事责任，第三人有权选择请求法人或者设立人承担。
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148人看过2024-01-10
赠与合同在实际履行前，赠与人可以随时撤销赠与。不论赠与合同是不是附条件，赠与人在实际交付赠与财产前，都可以撤销。受赠人已经履行赠与义务的，可以要求赠与人进行赔偿或者补偿。
附条件的赠与合同能被撤销。赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同或者经过公证的赠与合同。
