合伙企业的员工要与企业签订劳动合同。企业与员工建立的是劳动关系，因此需要签订书面的劳动合同，且双方在签约时均需遵守合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

1、公司在诉讼中败诉，拒不执行法院判决的，人民法院可以依法对其进行强制执行程序，查封、冻结、拍卖其财产，划拨其存款。

2、被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。采取前款措施，人民法院应当作出裁定。

1、劳动者离职后违反竞业限制协议的，违约金按合同约定支付。

2、如果没有约定的，依据主观恶意程度、实际违约事实、造成损失等因素确定。

3、法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》

第二十三条【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

　　个人营业执照上面要填写的投资人类型，可以写个人独资企业，也可以填写一人有限责任公司。个人独资，就是指公司的股东只有一个自然人。个人独资企业，在每一会计年度年末，应该要编制财务会计报告，并且需要会计师事务所进行审计。最重要的是，个人独资企业不能从事法律以及行政法规禁止经营的业务。委托代理人申请设立登记时，应当出具投资人的委托书和代理人的合法证明。

1、股东：是股份公司又或者是有限责任公司中的持有股份的人，有权出席股东大会并且有表决权，除此之外，也指其它的合资经营的工商企业的投资者。

2、有限责任公司股东：主要是指的公司成立时向公司出资又或者是在公司成立之后依法继受有投权的，主要是对公司享有权利和承担义务者。

3、股份有限公司股东：主要是指的在公司设立时或设立后合法取得股份，对于公司享有权利以及承担义务的人。

　　没有限制的，可以注册很多个，只要这个人征信没问题、以前的公司没有被纳入黑名单。

　　公司法规定了：一个自然人只能设立一个一人有限公司，如果您在全国范围内已经有了一个一人有限公司（其实就是个人独资公司），就不能再注册自己当股东的个人独资公司了。

　　但是，你还可以设置有2个股东的有限公司呀，还可以设立股份公司呀，合伙企业呀，只要是个没有征信问题的人，都不受限制的。

　　最次，还可以给之前注册的个人独资公司变更，加一个股东就不是个人独资公司了，就又可以注册独资公司了。

　　总结：一个人可以有好多个公司一个自然人可以注册一家一人有限责任公司，可以担任多家公司的法人，没有具体限制。不过个人独资公司就只能注册一家。注册资金都是认缴制的，不用实际出资，写个适度的就行。

　　１、概念不同，实业公司通常是一些生产、制造及科技型企业，并且实业公司一般都有许多下属企业（通常有三个以上）。

　　有限责任公司，简称有限公司，中国的有限责任公司是指根据规定登记注册，由五十个以下的股东出资设立，每个股东以其所认缴的出资额为限对公司承担有限责任，公司法人以其全部资产对公司债务承担全部责任的经济组织。有限责任公司包括国有独资公司以及其他有限责任公司。

　　２、特点不同，实业公司最为明显的一个特点就是它所提供的商品绝对是实体存在的，或者拥有自己的工厂或者实体的公司为依赖的，它和贸易公司是相对立的。

　　有限公司的特点：

　　有限责任公司（有限公司）是我国企业实行公司制最重要的一种组织形式，指根据规定登记注册。其优点是设立程序比较简单，不必发布公告，也不必公布账目，尤其是公司的资产负债表一般不予公开，公司内部机构设置灵活。

　　其缺点是由于不能公开发行股票，筹集资金范围和规模一般都比较小，难以适应大规模生产经营活动的需要。因此，有限责任公司（有限公司）这种形式一般适于中小型非股份制公司。

　　３、公司分类不同，我国法律明确规定公司分为有限责任公司和股份有限公司。不包括实业公司、实业总公司等。

公司吸收合并基本程序如下：

1、拟合并的公司股东会分别做出合并决议;

2、合并各方分别编制资产负债表和财产清单;

3、各方签署《合并协议》，合并协议应包括如下内容：(1)合并协议各方的名称、住所、法定代表人;(2)合并后公司的名称、住所、法定代表人;(3)合并后公司的注册资本。不存在投资和被投资关系的有限责任公司合并时，注册资本为双方注册资本之和。存在投资关系的，应当对投资形成的出资额进行核减。(4)合并形式;(5)合并协议各方债权、债务的承继方案;(6)违约责任;(7)解决争议的方式;(8)签约日期、地点;(9)合并协议各方认为需要规定的其他事项。

4、自作出决议之日起10日内通知债权人。

5、自作出决议之日起30日内在报纸上公告登报。

6、调账、报表合并等会计处理。

7、合并报表后实收资本的验证。

8、自作出决议之日起45日以后向登记机关申请登记。子公司申请注销登记，集团公司申请变更登记。

1、个人利益与集体利益在根本上是一致的。

2、当个人利益与集体利益发生矛盾时，要坚持以集体利益为重，并愿意放弃或牺牲一些个人利益。

3、长远看，坚持集体主义是对个人利益的最大保护。

4、坚持集体主义并不意味着只顾集体利益，不顾个人利益，正当、合理的个人利益是应该受到尊重和保护的。

5、当个人利益和集体利益发生矛盾时需要从多方面周全地考虑并作出妥善处理。

集体利益是社会集团全体成员的共同利益。与所在社会的生产资料所有制有密切联系，不同的所有制关系决定了集体利益不同的性质。在社会主义国家，集体利益从一定意义上讲，是指国家和全体人民的利益，同时也指人们所在集体的全体成员的共同利益。集体利益具体包括社会集团公有的自然资源或集体所有的生产资料和资金、教育和文化娱乐设施等。与个人利益的关系：集体利益是个人利益的大多数的体现，与个人利益有宏观的一致性与统一性。实现集体利益就是对个人利益的满足或为满足打下基础。