我的位置:首页 > 行业知识 >
  • 157人看过2024-01-16
    不合法。发工资的前提是看该股东与公司存在不存在劳动关系,如果没有劳动关系,即使是股东,也不发工资。但是股东享有法律规定的权利,如知情权、按照股权比例进行分红等。根据《中华人民共和国公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
  • 373人看过2024-01-16

    大股东和小股东的区别在于表决权大小不同、市场影响力不同、买卖规定不同等等。

    从表决权大小角度来看,根据《公司法》规定,股东出席股东大会,所持每一股份有一表决权。因此,小股东的持股比例小,表决权数就少。而大股东的持股比例大,表决权数就多。

    从市场影响力角度来看,如果上市公司有大股东增持,那么就会引起市场投资者的关注介入,很有可能会导致股票价格出现上涨。反之,如果上市公司有大股东减持,那么也会引起市场投资者的抛售,很有可能会导致股票价格出现下跌。但是,由于上市公司的小股东占股比例较小,基本上不会有这样的影响力。

    从买卖规定角度来看。根据《证券法》规定,上市公司董事、监事、高级管理人员、持有上市公司股份百分之五以上的大股东,将其持有的该公司的股票在买入后六个月内卖出,或者在卖出后六个月内又买入,由此所得收益归该公司所有,公司董事会应当收回其所得收益。因此,上市公司高管增持股票期限为6个月,时间以买卖交易的最后一笔开始计算。

  • 138人看过2024-01-16

    不需要。

    劳动者退休后就退出劳动市场,是不适用劳动合同法规定的,所以不需要重新签订劳动合同,而是签订用工协议。

    固定期限的劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同。用人单位应及时与劳动者协商合同期限,办理续订手续。由此给劳动者造成损失的,该用人单位应当依法承担赔偿责任。

    劳动合同终止后,经双方协商一致,还可重新订立劳动合同。续订劳动合同的基本要求和订立劳动合同一样,应坚持平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规、规章的规定。

  • 127人看过2024-01-16

    股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告。

    股东可以要求查阅公司会计账簿。股东要求查阅公司会计账簿的,应当向公司提出书面请求,说明目的。公司有合理根据认为股东查阅会计账簿有不正当目的,可能损害公司合法利益的,可以拒绝提供查阅,并应当自股东提出书面请求之日起十五日内书面答复股东并说明理由。公司拒绝提供查阅的,股东可以请求人民法院要求公司提供查阅。

  • 130人看过2024-01-16

    (一)转让注册商标的,转让人和受让人应当签订转让协议,并共同向商标局提出申请。受让人应当保证使用该注册商标的商品质量。转让注册商标经核准后,予以公告。受让人自公告之日起享有商标专用权。”

    (二)转让注册商标的,转让人和受让人应当向商标局提交转让注册商标申请书。转让注册商标申请手续由受让人办理。商标局核准转让注册商标申请后,发给受让人相应证明,并予以公告。

    (三)转让注册商标的,商标注册人对其在同一种或者类似商品上注册的相同或者近似的商标,应当一并转让;未一并转让的,由商标局通知其限期改正;期满不改正的,视为放弃转让该注册商标的申请,商标局应当书面通知申请人。对可能产生误认、混淆或者其他不良影响的转让注册商标申请,商标局不予核准,书面通知申请人并说明理由。

  • 121人看过2024-01-16

    1、当事人是无民事行为能力或限制性民事行为能力人;

    2、当事人一方有欺诈胁迫、乘人之危的行为;

    3、双方恶意串通损害国家、集体或第三人利益的行为;

    4、违反法律或社会公共利益;

    5、违反国家指令性计划;

    6、以合法形式掩盖非法目的。

  • 190人看过2024-01-16

    分红需要公司股东会作出决议及公司确有盈利,同时还应符合公司法的其他规定。你与其他股东可以要求股东会对分红进行决议,或者要求公司以合理的价格收购你的股权。在公司通过分红决议但公司不执行的情形下,股东有权起诉公司,要求公司执行有效决议,及时支付分红给各股东。

  • 575人看过2024-01-16

    按照约定或是协商处理。按每人实际投入的资金份额来划定股份数量,或者按约定好的股份分配形式,例如在技术方面有独特能力,或者在营销方面有客户资源,这些需要协商好各自可以占有多少股份。

  • 343人看过2024-01-16

    股份可以由投资人共同均分,总占有85-75%以上,预留15%-25%的股份,在经营期间,表现优秀,适当在15-25%股份里面调整,由投资人和管理人共同同意均可,经营后期,若其中一位投资人认为自己的付出比较大,调整股份会比较麻烦。

    特点:

    1、股份的金额性,股份有限公司的资本划分为股份,每一股的金额相等,即股份是一定价值的反映,并可以用货币加以度量;

    2、股份的平等性,即同种类的每一股份应当具有同等权利;

    3、股份的不可分性,即股份是公司资本最基本的构成单位,每个股份不可再分;

    4、股份的可转让性,即股东持有的股份可以依法转让。

  • 143人看过2024-01-16

    合同无效造成损失的,一般是按实际造成的损失进行赔偿,实际损失难以确定的,按过错方获得的利益进行赔偿,或者由双方协商确定赔偿的数额。

您的企业遇到问题了吗
免费咨询专业法律顾问