被竞业限制的对象限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

性质有：

1.广泛性

（1）享有基本权利和自由的主体非常广泛。

（2）即使那些极少数被剥夺政治权利的公民，也仍然享有与其身份相适应的公民权利。

（3）公民享有的权利和自由的范围非常广泛。根据宪法的规定，我国公民享有的权利和自由涉及政治、经济、文化、教育以及人身等各个方面。

2.平等性

（1）公民在享有权利和履行义务方面一律平等，包括：

一是公民不分民族、种族、性别、出身、职业、宗教信仰、教育程度、财产状况和职位高低，都平等地享有宪法和法律规定的权利，也平等地履行宪法和法律规定的义务。

二是公民的正当权利和合法利益都平等地受到法律保护、任何国家机关不得以任何理由歧视公民，公民有权要求得到平等的对待和保护。

三是不允许任何组织和个人享有宪法和法律规定以外的特权，任何组织和个人都必须在宪法和法律的范围内活动。

（2）司法机关在适用法律上一律平等。

3.现实性

（1）公民基本权利和义务的内容具有现实性。

（2）宪法对公民基本权利和义务的规定既有物质保障又有法律保障，因而是可以实现的。

4.一致性

（1）享有权利和承担义务的主体是一致的。

（2）公民的某些权利和义务是相互结合的，如劳动、受教育既是公民的基本权利，又是公民的基本义务。

（3）公民的基本权利和基本义务相互促进，相辅相成。

成立小额担保公司，应当具备下列条件：

1.有符合《公司法》规定的章程；

2.有具备持续出资能力的股东；

3.有符合本办法规定的注册资本；

4.有符合任职资格的董事、监事、高级管理人员和合格的从业人员；

5.有健全的组织机构、内部控制和风险管理制度；

6.有符合要求的营业场所；

7.监管部门规定的其他审慎性条件。

营业执照没有注册资本的情况，有着以下两种：

1、这个《营业执照》是一间分公司的营业执照，分公司是没有独立法人资格的，因此无注册资金。

《公司法》第十四条规定，“公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。”

2、因为有些《营业执照》的经营者，其法律上的单位不是法人，是自然人，其开办的企业、个体户需要以其个人全部资产或者家庭全部资产承担无限连带责任，与申请了《企业法人营业执照》的有限责任公司只需要承担有限责任有本质上的区别。因此不需要在《营业执照》上显示注册资金。

《营业执照》显示注册资金，一个主要的目的就是要显示出这家公司能有多少资本去承担民事责任风险。

例如，个体工商户在办营业执照不需要像公司企业那样有注册资金的。因为《民法典》（自2024年1月1日起施行）规定，个体工商户是以其所有资产承担债务的。也就是说，个体工商户是承担无限责任的。

《民法典》第五十六条，个体工商户的债务，个人经营的，以个人财产承担；家庭经营的，以家庭财产承担；无法区分的，以家庭财产承担。

农村承包经营户的债务，以从事农村土地承包经营的农户财产承担；事实上由农户部分成员经营的，以该部分成员的财产承担。

又例如，因为个人独资企业不是法人组织，是自然人。个人独资企业和个体工商户一样，是个人以全部资产出资，承担无限连带责任的，所以根本没有显示注册资本的必要。

“本法所称个人独资企业，是指依照本法在中国境内设立，由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。”

注册资金规定：

1、现在注册资金是认缴制，所以一般来说可以任意填写;

2、公司注册资本越高，所承担的民事责任越多，公司以后涉及到债务等问题，都跟注册资金有关;

3、注册资金多少，一定程度上表示该公司的资本是否雄厚，客户有时候会以注册资金作为一种合作上的考虑的，注册资金少了可能会损失一部分大客户；

4、注册资金100万以上，可申请一般纳税人资格，可以开具增值税专用发票;

5、虽然说现在是认缴制，但是金融投资行业的注册资金还是要实缴到位的，如果是做这个行业，注册资金一定要根据各位股东情况综合填写。

竞业协议在职期间不需要补偿。和用人单位签订合法竞业限制的劳动者在离职以后，用人单位应在竞业限制期限内按照约定，是不能在职期间发放的。

竞业限制经济补偿金的支付既有法律强制性规定，也存在约定为主，法定为辅的内容。具体来说，可以从以下三个方面来概括：

1、在支付时间上法定

法律有明确的规定，即竞业限制补偿金的支付在终止或者解除劳动合同后。《劳动合同法》第二十三条第二款规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。我们认为”约定在终止或者解除劳动合同后，给予劳动者经济补偿”属于法律的强制性规定，法律已经对当事人约定经济补偿的支付时间给予了强制界定。

2、支付标准和支付形式

我国的关于劳动方面的法律法规并没有明确规定竞业限制的补偿标准和支付方式，仅有司法解释作支撑。因此，当事人可以约定的是经济补偿金支付的标准和支付形式，若无约定或约定不明就适用司法解释。

3、对支付标准仅有司法解释，法律尚无明确规定

根据我国审理劳动争议案件的相关司法解释，当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿。

证券公司在企业改制上市中的主要职责是设计筹划改制企业的股票上市，主要工作包括：参与企业改制方案设计和制定，对拟发股票的改制企业进行上市辅导，草拟、汇总和报送发行上市的所有申报材料，组织承销上市企业的股票，承担发行上市的组织协调工作。

一般投资人必须透过证券公司买卖股票，但并不表示所有的证券公司都从事中介股票买卖的业务。根据证券公司经营的项目分类，证券公司可被划分为四类：第一，证券经纪商，也就是居间帮投资人买卖股票的证券公司。第二，证券承销商，帮助企业上市发行股票，如果投资人要买公司发行的新股票时，就必须找这种类型的证券公司。第三，证券自营商，他们如同一般投资人一样，也是股票的买卖者。我们一般称为的法人，其中一类就是证券自营商。第四，综合类证券商，就是同时经营以上三种业务的证券公司。

注册一个建筑工程公司，需要以下条件：

1、公司法定代表人签署的《公司设立登记申请书》。

2、法人股东资格证明或者自然人股东身份证及其复印件。

3、董事、监事和经理的任职文件及身份证复印件。

4、指定代表或委托代理人证明。

5、代理人身份证及其复印件以及住所使用证明。