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  • 100人看过2024-01-05

    1、连续12个月或在12个月期间营业额累计达到500万以上,税局就会强制要求该申请成为一般人。

    2、12个月内累计销售额达500万的工业,需要当月申请为一般纳税人,当月不申请的下个月强行转为一般纳税人。

    3、自愿申请成为一般纳税人,小规模纳税人会计核算健全、能够提供准确税务资料的,可以向主管税务机关申请一般纳税人资格认定,不去作为小规模纳税人。

    4、开业满一年的企业,应符合以下条件:工业企业年应税销售额在50万元以上;商业企业年应税销售额在80万元以上;

    5、对提出申请并且同时符合下列条件的纳税人,主管税务机关应当为其办理一般纳税人资格认定:有固定的生产经营场所,能够按照国家统一的会计制度规定设置账簿,根据合法、有效凭证核算,能够提供准确税务资料。

    6、新户税务资料包括:完成国地税报道和签订完三方协议后,在国税局网站填写一般纳税人资格认定表,系统审批通过后携带经济合同(大额)、实际办公地址、经办人身份证及复印件、法人身份证及复印件、发票章和公章。


  • 100人看过2024-01-05

    合同到期公司不让离职的处理办法:1、劳动者与用人单位能够就离职事宜协商一致的可以直接要求单位为其办理离职手续;2、协商不成的,可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报要求用人单位为其办理离职手续;3、若单位存在违法行为的,可以直接离职。

    《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。否则,应按该法第89条的规定承担相应责任。第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应承担赔偿责任。

  • 100人看过2024-01-05

    申请驰名商标的好处有如下:
    1、对抗恶意抢注;
    2、对抗不同商品的相同、相似商标影响;
    3、对于近似商标的认定更容易;
    4、在立案调查假冒商标犯罪案件时,不受立案金额的限制;
    5、防止其他公司以驰名商标为公司名称注册;
    6、在电子商务中避免域名注册问题。
    依据《商标法》第十三条规定,为相关公众所熟知的商标,持有人认为其权利受到侵害时,可以依照本法规定请求驰名商标保护。
    就相同或者类似商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人未在中国注册的驰名商标,容易导致混淆的,不予注册并禁止使用。
    就不相同或者不相类似商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人已经在中国注册的驰名商标,误导公众,致使该驰名商标注册人的利益可能受到损害的,不予注册并禁止使用。


  • 100人看过2024-01-05
    (一)公司名称(5个以上公司备选名称)
    (二)公司注册地址的房产证及房主身份证复印件(单位房产需在房产证复印件及房屋租赁合同上加盖产权单位的公章;高新区、经济开发区、新站区居民住宅房需要提供房产证原件给工商局进行核对)
    (三)全体股东身份证原件(如果注册资金是客户自己提供,只需要提供身份证复印件;如果法人是外地户口在新站区、经济开发区、高新区注册,需要提供暂住证原件)
    (四)全体股东出资比例(股东占公司股份的安排)
    (五)公司经营范围(公司主要经营什么,有的范围可能涉及到办理资质或许可证)
  • 100人看过2024-01-05
    按下列流程起诉:
    一、向法院起诉索要工资的民事诉讼。
    二、符合下列受理条件的法院受理立案:
    (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
    (二)有明确的被告;
    (三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
    (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
    三、立案后向被告送达起诉状。
    四、被告在法定期限内答辩。
    五、法院安排开庭审理。
    六、法院作出判决。
  • 100人看过2024-01-05

      劳动者是主张不了经济补偿的。参见《劳动合同法》第四十六条第(五)项规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的应给付经济补偿;简单说:单位维持或者提高合同约定条件并且同意续签,而劳动者不同意的,没有经济补偿金。如果单位降低合同约定条件同意续签,劳动者不同意的,就应当支付经济补偿金。

      《劳动合同法》规定,固定期限劳动合同期满后,用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然,如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者仍然不同意除外。

  • 120人看过2024-01-05

      公司是无权这样做的,如果公司罚款不合理的话,是可以投诉的。

      《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

      (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

      (二)未及时足额支付劳动报酬的;

      (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

      (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

      《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

      (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

  • 100人看过2024-01-05

    失业保险金领取条件

    1.劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

    2.劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:

    a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;

    b、被用人单位开除、除名和辞退的;

    c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

    d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件,劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

    e、以及法律、行政法规另有规定的。

    3.劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。


  • 880人看过2024-01-05

    要想开代驾公司,需要经过以下程序。

    1、核名:到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”,填写你准备取的公司名称,由工商局上网(工商局内部网)检索是否有重名

    2、租房:签订好租房合同后,还要到税务局去买印花税,按年租金的千分之一的税率购买,

    3、编写“公司章程”:可以在工商局网站下载“公司章程”的样本,修改一下就可以了。章程的最后由所有股东签名。

    4、刻私章

    5、到会计师事务所领取“银行询征函”

    6、注册公司:到工商局领取公司设立登记的各种表格

    7、凭营业执照,到公安局指定的刻章社,去刻公章、财务章。

    8、去银行开基本户:凭营业执照去银行开立基本帐号。

    9、办理税务登记:领取执照后,30日内到当地税务局申请领取税务登记证。办理税务登记证时,必须有一个会计,因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证。

    10、申请领购发票

    最后就开始营业了。注意每个月按时向税务申报税哦,即使没有开展业务不需要缴税,也要进行零申报,否则会被罚款的。

  • 100人看过2024-01-05
    被公司辞退的赔偿:
    1、单位提出并与劳动者协商一致劝退员工,单位应按照工作年限支付经济补偿金;
    2、单位违反《劳动合同的法》规定单方面辞退员工,单位应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金;
    3、因劳动者存在《劳动合同的法》规定的单位可以解除劳动合同的情形而被辞退的,没有赔偿金。
    《劳动合同的法》第四十七条第一款规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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