股东借款给公司的借条书写规范如下：

1、应写清楚借款公司和放款人的法定全名，最好能附上公司的工商注册代码；

2、借款金额，包括大写和小写的金额；

3、借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限；

4、借款的利息，应有明确的年利率或月利率，最终应支付的借款利息总额（包括大写和小写金额），以及支付方式等约定；

5、借款本息偿还的年月日时间及付款方式；

6、应有借款公司盖章及公司法定代表人的签字；

7、如数额较大也应注明借款用途，或交付款记录。

1、为防范丧失股东资格的法律风险，受让方必须核对转让方股东资格的相关证明文件。实务中需要考察：公司章程、出资证明、股权证明、股东登记及登记、公司股权转让协议、公司设立后的授权资本或新股认购协议、休眠投资者和知名投资者关于股权信托或代其持有的协议等，可作为证明股东资格的证据。在不同的法律关系和事实下，各种形式的证据可以发挥不同程度的证明力。如何查看和保存证据，请咨询专业律师。

2、由于股权转让过程漫长复杂，不少企业未能及时办理工商变更登记手续，隐患巨大。律师提醒，股权转让完成后，必须及时办理相应的工商变更登记手续，以免发生意外。实践中，一方忏悔的案例很多，发生的时间也有很大差异。需要就双方在各个环节的义务达成一致。

3、在股权转让协议中，受让方可能以取得对目标公司的控制权为目的接受股权，但最终希望通过行使股权获得经济利益。

一般情况下，股权都属于股东，公司不能持有自己公司的股权，所以公司也就无股权可卖。但是，一般情况下，股东是可以自由买卖股权的。

有限公司股东转让股权的时候，需要通知其他股东，其他股东如不同意，需在同等条件下购买转让的股权。

如果其他股东在一个月内没有说明同意和不同意或者明确表示同意，可以转让股权。此时，转让股权的时候，其他股东拥有优先购买权。

股份公司转让股权的时候，需要注意以下几条：

1)，发起人股东在公司成立1年内和公司股票上市一年内不得转让股权。

2)，公司的董事、监事、高管所持有的公司股份，在职期间每年转让的不得超过持有股份的25%;自公司股票上市一年内，不得转让股份;在离职后半年内，不得转让股份。

3)，公司章程可对股份的转让作出其他限制性规定。

可用股权激励。

“小公司可用股权激励。股权激励，也称为期权激励，是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制，是目前最常用的激励员工的方法之一。”可以这样做的。

实行员工持股制度，让部分员工持股。

员工持股可以让员工的工作积极性得到很大的提升。因为只有当他们为公司创造更多的利益，他们才能获得更多的分红。

不过员工持股制度需要注意几点。一是在公司很小的时候可以考虑让所有员工自愿持股，但随着公司的发展，只有那些表现好或者进入公司一定年限的员工才有资格持股。

1、股东退股的，怎样签订保密协议由当事人自行协商确定，如保密的范围、保密的期限等内容。

2、当事人在订立合同过程中知悉的商业秘密或者其他应当保密的信息，无论合同是否成立，不得泄露或者不正当地使用;泄露、不正当地使用该商业秘密或者信息，造成对方损失的，应当承担赔偿责任。

　　1、股权转让会产生的效力有受让股东享有经营、管理公司的权益、利润分配请求权等。股权的对外的转让，若是有限责任公司，应当提前三十日通知股东，并经过半数以上的股东同意。

　　2、法律依据：《公司法》

　　第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。

　　股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的，视为同意转让。

　　经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。

　　第一百三十九条记名股票，由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让;转让后由公司将受让人的姓名或者名称及住所记载于股东名册。

　　股东大会召开前二十日内或者公司决定分配股利的基准日前五日内，不得进行前款规定的股东名册的变更登记。但是，法律对上市公司股东名册变更登记另有规定的，从其规定。