1法律解答
1、空白的劳动合同是不具有法律效力的,缺少劳动合同必备的内容。
2、空白合同指签订合同的双方当事人在合同上签字盖章后,但是合同内容中的权利义务等条款留有空白,手持合同的一方可以任意填写空白内容的合同。
3、订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
4、劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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