试用期公司可不可以因公司转型不能胜任工作为由辞退

试用期公司因公司转型不能胜任工作为由辞退可以。
用人单位在员工试用期想要解除劳动合同，需要满足以下四个条件：
1. 公司存在试用期录用的条件；
2. 公司有证据能够证明员工不符合录用条件；
3. 公司解除劳动合同的时候，应当在员工还处于试用期的期间发出通知；
4. 公司需要在解聘通知书里详细说明理由并交由员工签收。
试用期内,如果员工证实不符合录用条件的,用人单位辞退员工,不需要支付经济补偿金的。