我的位置:首页 > 行业知识 > 用工管理 > 企业不订立劳动合同也要履行劳动法规的义务吗?

企业不订立劳动合同也要履行劳动法规的义务吗?

2022-04-20135次浏览 举报

1法律解答

劳动合同不是企业承担用人单位责任与义务的唯一来源。虽未订立劳动合同,用人单位与劳动者之间形成事实劳动关系后,用人单位仍然需要履行《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》等法律法规规定的义务,如订立书面劳动合同的义务、为员工缴纳社会保险的义务。
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合。如若侵权请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。【投诉反馈】
您可以了解以下内容
薪酬体系如何制定?
公司规章制度是否合法?
如何管理员工?
如何合理制定劳动合同?
公司规章制度如何制定?
员工不辞而别怎么办?
立即预约律师已有655人参加
您的企业遇到问题了吗
免费咨询专业法律顾问
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复