员工承诺无需缴纳社保费，工伤后能否向单位索赔？

能申请工伤，单位仍需担责。
没有缴纳社保可以进行工伤认定，可以向单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定。依《社会保险法》规定，工伤保险是单位必须给员工交纳的，不得以任何理由拒绝交纳;因单位没有给员工缴纳工伤保险，依法应由社保承担的工伤费用，将由员工所在单位依法承担。