非全日制用工合同解除条件是什么

非全日制用工合同没有解除条件。
《劳动合同法》第七十一条规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。也就是说，非全日制用工合同法律没有规定解除的条件，任何一方都可以随时通知对方解除合同，但是合同有特殊约定的除外。