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薪酬的基本形式有什么

2024-01-01101次浏览举报

1法律解答

薪酬的基本形式：基本工资、奖金/佣金、津贴、补贴、福利、保险、股权、股票期权等

基本工资的基本形式：计件工资、计时工资、技能挂钩工资、业绩挂钩工资、小组业绩挂钩工资、利润挂钩工资、岗位工资、职能工资、年薪制工资等。

总体薪酬战略明晰时需考虑的四个方面：业绩、市场、岗位、资质。

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