所谓期权池实际上是指,在不稀释改变创业团队中原始股份比例的前提下,事先预留出一部分股权,这部分股权可以作为“诱饵”,用于合伙企业未来吸引人才或者投资。期权池设立之后,也可以将这部分股份作为奖励用于激励现有团队成员。
对于公司而言,期权池的设立,不仅能够让公司有足够的股分吸引未来的员工,用作未来对现在员工的奖励,同时还可以有效避免每次向员工发放股票时都要重走一遍增发股票的复杂法律流程。