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私人企业国庆节不放假违法吗

2024-01-05663次浏览举报

1法律解答

私人企业国庆不放假原则上不违法，但违规。因为国庆节是法定节假日，依据劳动法应该放假。但如果该公司因生产特点不能实行每周至少休息一日规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其它工作和休息办法。用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，应支付劳动者不低于工资的百分之三百的工资报酬。

用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

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