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公司转让时员工有没有赔偿

2023-07-05103次浏览举报

1法律解答

1、公司被收购不存在赔偿员工的情形，但是员工可以要求新公司继续履行原先签订的劳动合同。

2、如果因公司收购而解除合同，员工则可以要求赔偿。如果是员工主动提出离职，无补偿。如果原公司要裁员，可以要求按照工作年限支付经济赔偿金。

3、按照每一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满半年按半年计算。

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