内在原因
1、对整个大市场不了解，凭拍脑袋决策，拍胸膛干，
2、企业管理不严，额外支出大
3、经营者腐败，利益分配不合理，企业不景气，使员工感觉到失望，没有奔头，导致积极性降低
4、行政主管部门对情况不了解，盲目对企业经营决策进行干预
外在原因：
1、市场需求不足，认知度低
2、竞争激烈，相比竞争对手较弱
3、人力紧张，招工难，工资上涨
4、管理不善，库存积压，成本增加。
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