经济补偿金的算法是:按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因此,企业在进行经济补偿金计算时,应当参照上述方法进行计算,以免错误。