需要看单方面解除是否符合法律规定,合法解除劳动合同,仅需要支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
违法解除劳动合同的,需要支付经济补偿金的双倍作为赔偿金。