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劳动合同续订书算劳动合同吗

2024-01-15101次浏览举报

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劳动合同续订书算劳动合同吗

劳动合同续订书算劳动合同，劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前３０日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同。

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