首页
版权服务
商标服务
专利服务
知产百科
行业知识
咨询
我的位置:
首页
>
行业知识
>
用工管理
>
上市公司辞退员工最怕员工做什么
上市公司辞退员工最怕员工做什么
2023-05-15
103次浏览
举报
1
法律解答
最怕的应该是投诉。员工投诉老板随意裁员。只有严重反纪律的员工才能被雇主解雇。因此,什么是严重反纪律对雇主来说非常重要。单位最好在员工手册或规章制度中明确规定严重的情况,并注意保留员工严重的事实依据。员工严重失职或营私舞弊,给用人单位利益造成重大损害的,用人单位可以随时解聘。
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合。如若侵权请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。
【投诉反馈】
2
法律依据
[1]
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
您可以了解以下内容
薪酬体系如何制定?
公司规章制度是否合法?
如何管理员工?
如何合理制定劳动合同?
公司规章制度如何制定?
员工不辞而别怎么办?
立即预约律师
已有
655
人参加
获取验证码
立即预约
您的企业遇到问题了吗
免费咨询专业法律顾问
立即预约
立即预约律师
已有
655
人参加
获取验证码
立即预约
快速咨询在线专业律师
3分钟
快速回复
立即咨询