1法律解答
从理论上来说,老板之所以会辞退员工,是因为他们不认可员工的能力。即便有时他们会基于各种各样的原因喊员工回来上班,但此举也并不会改变他们对员工的看法。在这样的情况下,员工回去上班也很难获得太好的职业前景。之所以这样说,主要是因为在老板已经对员工有不好的印象时,员工要想改变老板的想法是一件非常困难的事,所以无论员工在工作获得什么样的成绩,很可能都没办法让老板对自己有所改观。再说了,老板既然做出了辞退员工的决定,那么老板和员工之间多多少少都会存在一些隔阂,并且这种隔阂会在一定程度上直接影响到员工的晋升和加薪。由此可见,若员工被辞退后接受老板的邀请继续回去上班,很难获得一个不错的职业前景。
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