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劳动合同到期前30天通知吗

2023-05-08101次浏览举报

1法律解答

劳动合同到期前30天通知吗?

需要提前三十天通知。

在固定期限劳动合同因履行期限届满而终止后，用人单位只有向劳动者提出以维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而劳动者拒绝续订的情况下，用人单位不用支付经济补偿。固定期限劳动合同到期终止后，用人单位唯一不用支付经济补偿金的途径就是，通知劳动者以维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，而劳动者拒绝。

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2法律依据

[1] 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条

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