灵活用工社保和企业职工社保有什么区别

1、缴纳险种不同

职工社保缴纳五险:基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

灵活就业社保缴纳两险:基本养老保险和基本医疗保险。

2、社保待遇差异职工社保含生育保险,职工生育后可以享受生育费用报销,有生育津贴等;而灵活就业社保不含生育保险,生育的无法享受生育报销等待遇。

3、退休年龄不同女性参加灵活就业的退休年龄统一为55周岁,而职工社保退休年龄根据身份决定,女工人50周岁,女干部55周岁。男性不论参加灵活就业社保还是职工社保退休年龄统一为60周岁。延迟退休政策出台后,再结合看。

4、缴费基数与比例不同职工社保五险由所在企业与职工共同缴纳,缴费基数来源于本人工资。

灵活就业社保参加养老保险或医疗保险是自愿缴纳的,在户籍所在地的公共人才服务机构办理。