单位不一定要发年终奖。现行法律、法规对用人单位发放年终奖没有具体规定,年终奖金是员工的特殊奖励,是否发放和发放标准在一定程度上属于用人单位自主经营权的范畴。发放年终奖金不是用人单位必须承担的强制性义务。一般而言,在下列情况下,员工有权要求单位支付奖金:
1、符合用人单位规章制度规定的年终奖发放条件;
2、劳动合同明确规定年终奖金的数额或计算方法;
3、用人单位已承诺或决定向员工发放年终奖。