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单位搬迁外地员工应该怎么赔偿

2024-01-22184次浏览举报

1法律解答

企业搬迁属于劳动合同法第四十条第三项规定的情形，应按照以下标准补偿：

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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