合同未到期公司辞退员工的补偿标准是什么

公司注册注意事项：

１、选择公司类型

公司类型可以分为有限责任公司、股份有限公司、个人独资企业、合伙企业等等。每种不同的公司类型在法律和税务方面都有着不同的适用规定，很多的时候选择正确的公司类型可以给公司省下不少的事情。

２、有关注册资金方面

虽然说现在已经实行认缴制注册公司了，可以随意的填写自己想要的注册资金了，但是注册资金的虚高带来的后果却非常的严重，注册资金对于企业来说是要承担相应的法律责任的，所以设置一个合理的注册资金是非常有必要的。

３、选择注册地址方面

注册地址是工商注册的重要因素，注册地址可以是商用办公、住宅、厂房等等，但是对于不同的地址类型需要的材料是不一样的，所以需要提前了解清楚。

４、有关经营范围方面

公司的经营范围在注册公司的时候一定要想好，虽然经营范围可以变更，但是变更也是需要时间，如果一旦出现超过经营范围经营，面临各部门的罚款会是非常严重的。

５、有关税务缴纳的问题

注册公司成立后一定要记得记账和报税，虽然很多人认为自己的公司并没有具体的业务，但是根据规定的如果每月没有记账报税的话除了罚款以外还会有滞纳金

如果符合法定的情形，则合同未到期公司辞退员工的补偿标准是：按照劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资进行补偿。如果在工作年限在六个月以上不满一年，按一年计算；如果工作年限不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。