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私人老板解雇员工有赔偿吗

2024-01-12104次浏览 举报

1法律解答

一、用人单位单方面解除劳动合同的,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿(月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资)。

二、如果公司老板或人事口头说要辞退你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或要求用人单位给你一个书面通知。如果仅凭用人单位口头说你明天不用来上班了,你就不来的话,到时用人单位会说是没有人说过不让你上班,是你自己旷工数日,公司按你自动离职处理了。

被用人单位辞退或解除劳动合同,分三种情况,一是用人单位无需提前30天通知劳动者,也无需支付经济补偿;二是劳动合同的约定解除劳动合同,向劳动者支付经济补偿;如果用人单位没有提前30天书面通知劳动者,还应向劳动者额外支付一个月的工资;三是如果用人单位违反劳动合同的约定,用人单位应向劳动者支付赔偿金,赔偿金是经济补偿的二倍。

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