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借调劳动关系该如何确定
借调劳动关系该如何确定
2022-12-06
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法律解答
员工内部借调,与原公司仍然保留劳动关系,工作年限连续计算;员工外部借调,终止原劳动合同,自用工之日起新用人单位即与劳动者建立劳动关系,签订新的劳动合同。
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法律依据
[1]
《中华人民共和国劳动合同法》第七条
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