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员工上下班发生交通事故,公司需要怎么赔偿

2022-11-07136次浏览举报

1法律解答

员工上下班发生交通事故，若被认定为工伤的，由工伤保险基金支付医疗费用、外地就医交通费、食宿费、住院期间的伙食补助费等;由用人单位支付停工留薪期内的，原工资福利待遇。

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