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员工签了劳动合同老板辞退能获得什么赔偿

2024-01-07112次浏览 举报

1法律解答

员工签了劳动合同后被老板违法辞退的,能获得赔偿金,是按经济补偿标准的两倍来计算的,即员工在该单位工作每满一年,可获得二个月工资的赔偿金。如果是被无过错性辞退的,则只能获得一定的经济补偿金。
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