违纪员工开除如何赔偿?

　　违反劳动纪律开除员工是没有赔偿方式的，对于劳动者在试用期内不符合录用规定的，造成用人单位的利益有严重损失的、严重失职等条件，被开除是没有经济补偿的。

　　违反劳动纪律被辞退可以领失业金吗

　　违反劳动纪律被辞退可以领失业金，违反公司制度被开除，被解除劳动合同的，属于非本人意愿中断就业，所以是可以领取失业保险金的。自己辞职是不能申领失业金的，就是说除非是被开除、协商解除、原单位解散、劳动合同期满终止等非本人意愿中断就业才可以领取失业金。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金的目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。