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口头变更劳动合同未达成一致怎么办啊

2022-11-07112次浏览 举报

1法律解答

如果当事人就口头变更劳动合同未达成一致的,视为未变更,应当按照原劳动合同约定继续履行。变更劳动合同应书面提出变更要求,告知变更理由、变更内容;在一定的期限内双方进行协商,协商一致后方可签订变更协议。
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