提成是否属于工资范畴

属于。

（一）计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包括：

1.实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制，按劳动部门或主管部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资;

2.按工作任务包干方法支付给个人的工资;

3.按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。

（二）奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。包括：

1.生产奖;

2.节约奖;

(三)劳动竞赛奖;

3.机关、事业单位的奖励工资;

4.其他奖金。