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公司一直不签劳动合同怎么处理

2024-01-27110次浏览举报

1法律解答

　　公司不签劳动合同处理办法：

　　应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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