试用期劳动合同是否可以自己解除

试用期内劳动合同可以由劳动者自己解除。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除，在试用期内提前三日通知用人单位解除;与用人单位协商一致解除;用人单位存在情形之一，劳动者单方面解除;其他。

《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条的规定，在试用期内，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。