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单位以旷工解除劳动关系合法吗

2024-01-25160次浏览举报

1法律解答

如果用人单位没有把旷工的规定，以合法程序制定在企业内部劳动规章中加以规定的话，用人单位就不能以旷工名义单方面解除劳动合同。旷工不属于解除劳动合同的法定事由。

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