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未成年人签订劳动合同是否有效

2024-01-25179次浏览举报

1法律解答

未成年人如果还不满十六周岁，其签订的劳动合同无效。

如果已满十六周岁且有劳动者能力，意思表示真实合法的，其签订的劳动合同有效。若单位违法使用童工的，则要受到相应的行政处罚。

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