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录用通知与合同冲突怎么处理

2022-10-25120次浏览举报

1法律解答

录用通知与合同冲突的，一般以劳动合同为准。录用通知的性质属于要约，而劳动合同是劳动者在承诺与单位签约后双方协商一致约定的，是更正式的法律文件。

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