提前一个月通知辞退也是要支付赔偿金的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。