用假学历签劳动合同是有效的吗

无效。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。以假文凭同某经贸公司签订劳动合同，违背了订立劳动合同的基本原则——诚实信用原则，属欺诈行为，使用人单位陷入错误认识，违背了用人单位的真实意思，因此双方所订立的劳动合同无效。因劳动合同无效，关于提前解除劳动合同的经济补偿金便没有任何法律依据了，经济补偿请求依法不应支持。